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榮康經(jīng)過(guò)多年的發(fā)展，如今正處于發(fā)展最佳期、爬坡過(guò)坎期和機(jī)遇窗口期“三期”疊加的重要?dú)v史節(jié)點(diǎn)。站立于這樣的歷史節(jié)點(diǎn)，“榮康要向哪里去”成為擺在院黨委面前的一道時(shí)代課題。回答好這一時(shí)代課題需要黨委班子的努力，更需要每一個(gè)榮康人的思考；需要實(shí)踐層面的探索，更需要思想層面的激蕩。近日，醫(yī)院印發(fā)《關(guān)于開展大學(xué)習(xí)大討論活動(dòng)的通知》，可以說(shuō)，榮康版的這場(chǎng)解放思想大討論正當(dāng)其時(shí)。
要回答“榮康要向哪里去”，關(guān)鍵的是全體榮康人要培塑愿改變、愿承擔(dān)的內(nèi)在自覺(jué)。這個(gè)自覺(jué)從哪里來(lái)，也要從討論中來(lái)。如果一個(gè)團(tuán)隊(duì)，出了問(wèn)題，每個(gè)成員都感覺(jué)與己無(wú)關(guān)，不需要承擔(dān)任何責(zé)任，認(rèn)為責(zé)任那都是團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)者的；如果一個(gè)團(tuán)隊(duì)遇到難題，必須要團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)者干預(yù)才能解決，除此之外再?zèng)]有行之有效的解決途徑；如果一個(gè)團(tuán)隊(duì)，工作的推進(jìn)，團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)者不推動(dòng)，就沒(méi)有人會(huì)去推動(dòng)，那么這樣的團(tuán)隊(duì)注定是沒(méi)有希望的。討論就是要讓大家認(rèn)識(shí)到榮康的發(fā)展靠的是每一名同志的共同努力，領(lǐng)導(dǎo)有領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任、行政科室有行政科室的責(zé)任、醫(yī)技科室有醫(yī)技科室的責(zé)任，只有形成領(lǐng)導(dǎo)把方向、中層抓落實(shí)、全院齊努力這樣各負(fù)其責(zé)、上下聯(lián)動(dòng)的工作局面和機(jī)制，才能確保發(fā)展榮康不是一句空話，才能讓美好的藍(lán)圖落地。當(dāng)然，要改變就得肯承擔(dān)，承擔(dān)不僅體現(xiàn)在對(duì)待工作的態(tài)度上，也體現(xiàn)在對(duì)待利益的態(tài)度上。任何改變肯定要觸動(dòng)利益，越是深刻的改變就會(huì)觸及到深層的利益。當(dāng)下，改變重在解決干多干少不一樣，干好干壞不一樣的問(wèn)題，一味地守?cái)傋映岳媳究隙ㄊ遣恍械模蠹叶家羞@個(gè)思想準(zhǔn)備，因?yàn)槲磥?lái)的榮康需要挑選未來(lái)的榮康人，不適合未來(lái)榮康發(fā)展的終究要被淘汰；更因?yàn)槲磥?lái)的時(shí)代需要挑選適合未來(lái)的優(yōu)撫醫(yī)院，不適合未來(lái)發(fā)展的優(yōu)撫醫(yī)院也終究要被淘汰。
長(zhǎng)按識(shí)別
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